Должностная инструкция старшей медсестры поликлиники 2020 год

Должностная инструкция главной медицинской сестры

Предлагаем Вашему вниманию типовой пример должностной инструкции главной медицинской сестры, образец 2019/2020 года. Должностная инструкция главной медицинской сестры должна включать следующие разделы: общее положение, должностные обязанности главной медицинской сестры, права главной медицинской сестры, ответственность главной медицинской сестры.

Должностная инструкция главной медицинской сестры относится к разделу «Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения«.

В должностной инструкции главной медицинской сестры должны быть отражены следующие пункты:

Должностные обязанности главной медицинской сестры

1) Должностные обязанности. Оказывает доврачебную медицинскую помощь, осуществляет забор биологических материалов для лабораторных исследований. Осуществляет уход за больными в медицинской организации и на дому. Осуществляет стерилизацию медицинских инструментов, перевязочных средств и предметов ухода за больными.

Ассистирует при проведении врачом лечебно-диагностических манипуляций и малых операций в амбулаторных и стационарных условиях. Проводит подготовку пациентов к различного рода исследованиям, процедурам, операциям, к амбулаторному приему врача. Обеспечивает выполнение врачебных назначений.

Осуществляет учет, хранение, использование лекарственных средств и этилового спирта. Ведет персональный учет, информационную (компьютерную) базу данных состояния здоровья обслуживаемого населения. Руководит деятельностью младшего медицинского персонала. Ведет медицинскую документацию.

Осуществляет мероприятия по соблюдению санитарно-гигиенического режима, правил асептики и антисептики, условий стерилизации инструментов и материалов, предупреждению постинъекционных осложнений, гепатита, ВИЧ-инфекции.

медицинская сестра должен знать

2) медицинская сестра при выполнении своих должностных обязанностей должен знать: законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации в сфере здравоохранения; теоретические основы сестринского дела; основы лечебно-диагностического процесса, профилактики заболеваний, пропаганды здорового образа жизни; правила эксплуатации медицинского инструментария и оборудования; статистические показатели, характеризующие состояние здоровья населения и деятельность медицинских организаций; правила сбора, хранения и удаления отходов медицинских организаций; основы функционирования бюджетно-страховой медицины и добровольного медицинского страхования; основы валеологии и санологии; основы диетологии; основы диспансеризации, социальную значимость заболеваний; основы медицины катастроф; правила ведения учетно-отчетной документации структурного подразделения, основные виды медицинской документации; медицинскую этику; психологию профессионального общения; основы трудового законодательства; правила внутреннего трудового распорядка; правила по охране труда и пожарной безопасности.

Требования к квалификации главной медицинской сестры

3) Требования к квалификации. Среднее профессиональное образование (повышенный уровень) по специальности «Лечебное дело», «Акушерское дело», «Сестринское дело» и сертификат специалиста по специальности «Сестринское дело», «Общая практика», «Сестринское дело в педиатрии» без предъявления требований к стажу работы.

1. Общие положения

1. медицинская сестра относится к категории руководителей;

2. На должность главной медицинской сестры назначается лицо, имеющее высшее медицинское образование без предъявлений требований к стажу работы или среднее медицинское образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет.

3. Назначение на должность главной медицинской сестры и освобождение от нее производится приказом руководителя учреждения.

4. медицинская сестра должна знать:

• Конституцию Российской Федерации.
• Законы Российской Федерации и иные нормативные правовые акты по вопросам здравоохранения.
• Порядок составления графиков работы и расстановки среднего и младшего медицинского персонала.
• Теоретические основы гигиены и организации здравоохранения.
• Организацию социальной и медицинской реабилитации больных.
• Теоретические и организационные основы санитарно-эпидемиологической службы.
• Организацию санитарного просвещения, гигиенического воспитания населения и пропаганды здорового образа жизни.
• Законодательство о труде и охране труда Российской Федерации.
• Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

5. медицинская сестра подчиняется непосредственно руководителю учреждения.

6. На время отсутствия главной медицинской сестры (отпуск, болезнь, пр.) ее обязанности исполняет лицо, назначенное приказом руководителя учреждения.

медицинская сестра:

1. Обеспечивает рациональную организацию труда среднего и младшего медицинского персонала, повышение их квалификации.

2. Осуществляет своевременную выписку, распределение и хранение перевязочных материалов, медикаментов и др., в том числе ядовитых и наркотических средств, ведет учет их расходования.

3. Контролирует:

• работу среднего и младшего медицинского персонала по приему и выписке больных;
• транспортировку больных внутри отделений больницы;
• выполнение средним медицинским персоналом врачебных назначений;
• санитарно-гигиеническое содержание отделений больницы, одежды и белья больных;
• своевременность и качество дезинфекции помещений, где находились инфекционные больные.

3. Права главной медицинской сестры

медицинская сестра имеет право:

1. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых ею должностных обязанностей.

2. Вносить на рассмотрение руководства учреждения по совершенствованию качества медицинской помощи населению, улучшению организации труда.

3. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

4. Вносить предложения о поощрении отличившихся работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.

5. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

6. Принимать участие в работе совещаний, конференций, секций, на которых рассматриваются вопросы, относящиеся к профессиональной компетенции.

4. Ответственность главной медицинской сестры

медицинская сестра несет ответственность:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция главной медицинской сестры — образец 2019/2020 года. Должностные обязанности главной медицинской сестры, права главной медицинской сестры, ответственность главной медицинской сестры.

Должностная инструкция старшей медсестры поликлиники 2020 год

При исполнении своих должностных обязанностей старшая медсестра руководствуется должностной инструкцией, в которой описаны также ее права, и в каких случаях она несет ответственность за виновные действия, повлекшие неблагоприятные последствия. Инструкция должна учитывать действующие нормативные правовые акты Российской Федерации, которые определяют правовой статус должностного лица с учетом специфики медицинской сферы.

Среди разнообразных обязанностей руководству медучреждения важно определить перечень основных направлений работы специалиста, обозначить зону его личной ответственности.

В соответствии с этим, обязанности можно условно разделить при составлении инструкции на три основных направления:

Кадровая работа. Производственная деятельность. Работа санитарно-противоэпидемическая.

По направлению кадровой работы специалист:

Должностная инструкция медицинской сестры участковой

Проводит мероприятия по санитарно-гигиеническому воспитанию и образованию обслуживаемого населения, консультирует по вопросам формирования здорового образа жизни.

Организует проведение диагностики и лечения заболеваний и состояний, в том числе восстановительного лечения больных в амбулаторных условиях, дневном стационаре и стационаре на дому.

Оказывает неотложную доврачебную медицинскую помощь больным при острых заболеваниях, травмах, отравлениях и других неотложных состояниях в амбулаторных условиях, дневном стационаре и стационаре на дому.

Должностная инструкция медицинской сестры

Медицинская сестра назначается на должность и освобождается от должности приказом руководителя медицинской организации в соответствии с действующим законодательством РФ.

5. Медицинская сестра непосредственно подчиняется руководителю своего структурного подразделения (отделения), а при его отсутствии руководителю медицинской организации или его заместителю. Оказывает доврачебную медицинскую помощь, осуществляет забор биологических материалов для лабораторных исследований.

Обеспечивает выполнение врачебных назначений.

Функциональные обязанности старшей медицинской сестры

5.

Обеспечивает своевременное замещение медсестер и санитарок, не вышедших на работу; подает донесения об отсутствующих на работе и о выходе персонала на работу.

6. Требует от младшего и среднего медицинского персонала точного, своевременного выполнения обязанностей, чуткого, внимательного отношения к больным, аккуратного обращения с медикаментами, инструментарием, бельем и другим имуществом, соблюдения медицинской тайны. 7. Оказывает помощь персоналу отделения в организации лечебного процесса.

10. Проверяет выполнение медсестрами назначений врача, правильное содержание

На должность старшей медсестры психиатрического отделения принимается лицо, имеющее [вписать нужное] образование и стаж работы по специальности не менее [значение] лет.1.3.

Старшая медсестра психиатрического отделения назначается на должность и освобождается от нее приказом [наименование должности руководителя].1.4.

Старшая медсестра психиатрического отделения должна знать:- законы Российской Федерации и иные нормативно-правовые акты в сфере здравоохранения, в том числе Закон РФ от 2 июля 1992 г.

N 3185-I «О психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании»;- основы лечебно-диагностического процесса, профилактики заболеваний, пропаганды здорового образа жизни;- порядок составления графика работы и расстановку сестринского и младшего персонала;- правила эксплуатации медицинского инструментария и оборудования;- порядок организации социальной и медицинской реабилитации пациентов;-

Должностная инструкция старшей медицинской сестры — образец 2020 года и как ее составить, права и обязанности

Согласно действующему законодательству, обязательным условием трудоустройства человека является его ознакомление с рядом документов, в том числе касающихся его должностных обязанностей. При этом работники сферы здравоохранения исключением не являются.

Сегодня мы расскажем о том, что собой представляет должностная инструкция старшей медсестры, а также представим несколько различных вариантов оформления документа.

Как составить: общие положения

В первом разделе должностной инструкции традиционно указываются требования, предъявляемые к медицинской сестре, а также условия ее работы.

На должность старшей медсестры назначается лицо со средним медицинским образованием, и зачастую – из числа наиболее опытных медицинских сестер по представлению завотделением.

Назначается на должность и увольняется с нее старшая медсестра главным врачом учреждения в соответствии с действующим законодательством.

При этом старшей медсестре подчиняется младший и средний медицинский персонал, а во время отпуска или болезни ее замещает другой уполномоченный сотрудник.

В своей работе старшая медицинская сестра должна руководствоваться должностной инструкцией и указаниями руководителя (заведующего отделением и/или главного врача).

Должностные обязанности: на что имеет право старшая медицинская сестра и ее ответственность

Во втором разделе инструкции прописываются прямые должностные обязанности сотрудника. У старших медсестер это, как правило:

• организация необходимого ухода за пациентами;
• обеспечение среднего и младшего медперсонала медикаментами, инвентарем и медицинским инструментарием;
• организация рациональной расстановки кадров младшего и среднего персонала, составление графика работы;
• обеспечение своевременного замещения медсестер и санитарок, не вышедших на работу;
• требование от младшего и среднего медперсонала своевременного и точного выполнения обязанностей, внимательного отношения к пациентам, аккуратного обращения с медикаментами и инвентарем, а также соблюдения медицинской тайны;
• оказание помощи персоналу в организации лечебного процесса;
• контроль над правилами внутреннего распорядка и соблюдением установленной медицинской форм одежды;
• контроль работы медсестер, проведение систематического инструктажа и организация практических занятий по утвержденному плану;
• ведение текущей и составление сводной отчетности.

В то же время помимо обязанностей старшая медицинская сестра имеет и права, в том числе на:

• повышение профессиональной квалификации в установленном порядке;
• получение информации, необходимой для выполнения прямых должностных обязанностей;
• предоставление к поощрению лучших сотрудников и внесение предложений о наложении дисциплинарного взыскания;
• участие в расстановке кадров;
• контроль выполнения работы младшего и среднего медицинского персонала.

Также следует четко обозначить и зону ответственности старшей медсестры, например:

• правильность выполнения медсестрами установленных врачом назначений;
• соблюдение правил учета, хранения и расходования фармакологических средств;
• соблюдение трудовой дисциплины и правил внутреннего распорядка;
• правильность ведения медицинской документации.

Следует отметить, что содержание должностной инструкции может различаться в зависимости от учреждения, в котором работает медсестра, а также от сферы ее деятельности. Однако вне зависимости от указанных обстоятельств документ противоречить законодательству РФ не может.

Поликлиники

Скачать образец должностной инструкции для старшей медсестры поликлиники предлагаем здесь: https://yadi.sk/d/nv0QqK6f3TNVDq

Отделения стационара

Для старших медсестер отделения должностная инструкция выглядит так: https://yadi.sk/d/O3Erv79U3TNSjd

Детского сада

Пример инструкции для медицинского сотрудника детского сада: https://yadi.sk/i/VVY-JdwI3TNRc6

Стоматологии

Для старших медсестер, работающих в стоматологии, действуют документы следующего образца: https://yadi.sk/d/Eyzs-4R13TNTBJ

Таким образом, условно деятельность старшей медсестры можно разделить на: кадровую, организационную и контролирующую. Именно поэтому крайне важно грамотно составить должностную инструкцию, четко обозначив границы ее работы.

Обязанности старшей медсестры 2020 года

Старшая медицинская сестра стационарного отделения является главным наставником среднего и младшего медицинского персонала. 1.6.

Старшая медицинская сестра стационарного отделения в своей деятельности руководствуется настоящей инструкцией, положением о кожно-венерологическом диспансере, функциональными обязанностями, уставом учреждения, правилами внутреннего трудового распорядка, договором по бригадной форме организации труда, законодательными, нормативными актами, официальными документами в области здравоохранения, приказами, указаниями и распоряжениями вышестоящих должностных лиц и другой методически-инструктивной документации относительно работы среднего и младшего медицинского персонала. 1.7. Замена старшей медицинской сестры стационарного отделения в период ее отсутствия проводится главным врачом диспансера путем перевода на эту должность одной из медсестер отделения, хорошо освоивших данную работу.

На должность старшей медсестры психиатрического отделения принимается лицо, имеющее [вписать нужное] образование и стаж работы по специальности не менее [значение] лет.1.3.

Старшая медсестра психиатрического отделения назначается на должность и освобождается от нее приказом [наименование должности руководителя].1.4.

Старшая медсестра психиатрического отделения должна знать:- законы Российской Федерации и иные нормативно-правовые акты в сфере здравоохранения, в том числе Закон РФ от 2 июля 1992 г.

Должностная инструкция старшей медицинской сестры в 2020 году

• своевременно проходить курсы повышения квалификации;
• получать уведомления об изменившихся рабочих обязанностях;
• премирование за рабочие заслуги;
• выносить предложения руководству, касающиеся распределения кадров;
• вести контроль над выполнением рабочих обязанностей персонала, находящегося в подчинении.

Как говорилось выше, должностная инструкция медицинского работника может разниться в зависимости от учреждения и его устава. Однако ни в одном из разделов каких-либо пунктов, противоречащих действующему законодательству Российской Федерации, быть не должно.

Старшая медицинская сестра

Высокая востребованность профессии, возможность постоянного дополнительного заработка, использование профессиональных навыков в своей семье. Высокий престиж профессии: это самая жизненно необходимая профессия, во всём мире ощущается острая нехватка медсестер. При смене места жительства (выезде за рубеж) медсестрам отдается предпочтение при получении иностранного гражданства.

• оказание помощи заведующему отделением больницы или поликлиники в административно-хозяйственных вопросах;
• рациональная организация и контроль за работой палатных медсестёр и младшего медицинского персонала;
• обеспечение медицинского учреждения медикаментами и расходными материалами;
• контроль за исправностью медицинского инструментария;
• контроль за питанием пациентов;
• строгое соблюдение фармацевтического порядка.

Должностные инструкции медицинских работников 2020

Согласно пункту 16 Правил разработки, утверждения и применения профессиональных стандартов, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 22.01.2013 № 23 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, № 4, ст. 293; 2014, № 39, ст. 5266), был утвержден профессиональный стандарт «Младший медицинский персонал».

Не допускается отказ в оказании помощи. А также, согласно программе безвозмездного оказания медпомощи, запрещается брать за нее плату тем организациям и медработникам, которые участвуют в этой программе. Помощь в экстренной форме оказывается немедленно и бесплатно. Отказ в ее оказании не допускается.

Гост по работе старшей медицинской сестры поликлиники 2020 год

должна знать: — законы Российской Федерации и иные нормативно-правовые акты, регламентирующие деятельность учреждений здравоохранения; — роль и задачи медицинской сестры в лечебно-диагностическом процессе, организации санитарного просвещения, профилактике заболеваний, гигиенического воспитания населения и пропаганде здорового образа жизни; — порядок составления графиков работы и расстановки среднего и младшего медицинского персонала; — организационную структуру учреждений здравоохранения; — теоретические основы гигиены и

• Учет сданных использованных ампул из под НС и ПВ (у главной, если принимаете вы)
• Учета наркотических и психотропных веществ
• Инструктаж по ТБ и ПБ
• Учета перевязочного материала
• Учета ядовитых и сильнодействующих лекарственных средств
• Прохождения медосмотров
• Учет КЭИ о наличие осложнений у пациентов, полученных по вине средних медицинских работников (ГСИ, ВБИ)
• Акты по уничтожению использованных ампул из под НС и ПВ.
• Учета спирта
• Журнал здоровья согласно приказов №№345, 330
• Стационарный журнал (учета больных)

Должностные обязанности старшей медсестры

Должностные обязанности старшей медсестры, работающей в поликлинике, будут иметь отличия от функций старшей медсестры, трудящейся в стационарном отделении медицинского учреждения. Обычно работа старших медсестер заключается в следующем:

• в подборе персонала для отделения;
• в контроле за эксплуатацией медицинского оборудования;
• в участии в проводимых в учреждении совещаниях, конференциях и пр.;
• в составлении заявок на поставку лекарственных средств, оборудования и инструментов;
• в контроле за дисциплиной в коллективе;
• в проведении инструктажей по охране труда;
• в учете ядовитых, наркотических, сильнодействующих медикаментов;
• в ведения табеля сотрудников;
• в контроле за стерилизацией инструментов;
• в контроле за соблюдением графика кварцевания помещений и т.п.

Функциональные и должностные обязанности старшей медсестры: образец инструкции

Старшая медсестра — это специалист, имеющий среднее медицинское образование. Важно, чтобы работник на этой должности имел опыт работы как минимум 5 лет и хорошо разбирался во всех тонкостях функционирования отделения. Ведь круг обязанностей старшей медицинской сестры крайне широк: от нее зависит работа другого персонала и многое другое.

Кто такая старшая медицинская сестра? Как получить специализацию?

Основная задача старшей медицинской сестры — сделать так, чтобы персонал отделения работал эффективно и с максимальной отдачей. Именно от нее зависит качество медицинской помощи, которую получают пациенты. Также она должна учитывать жалобы, поступающие от пациентов и их родственников, чтобы оптимизировать работу вверенного ей отделения.

Работать такая медсестра может в стационаре, в приемном покое, в поликлинике и в любом другое учреждении, оказывающем медицинские услуги населению.

Направления работы старшей медсестры следующие:

• организация работы отделения;
• осуществление контроля за работой персонала и качеством оказания помощи;
• работа по методическому направлению (обучение и инструктаж сотрудников, работы с приходящими на практике студентами и т. д.).

Для того, чтобы стать старшей медицинской сестрой, необходимо закончить медицинский колледж или техникум, а также проработать не менее пяти лет по специальности.

Последнее требование рационально, ведь старшая сестра обязана прекрасно разбираться во всех тонкостях работы медицинского персонала как младшего, так и среднего звена.

Дополнительно она может получить сертификат об окончании курсов об организации работы в области сестринского дела или о медицинском менеджменте.

Получить образование старшей медсестры можно и в некоторых медицинских ВУЗах. Правда, специальность эта достаточно редкая.

ВАЖНО! Старшая медсестра должна обладать определенными психологическими качествами: эмоциональной устойчивостью, терпением, развитым логическим мышлением.

Также она должна уметь общаться с людьми и любить организаторскую работу.

При отсутствии подобных качеств человек может быть устать от своей работы и подвергнуться эмоциональному выгоранию из-за высокого уровня ответственности.

Задачи и обязанности старшей медицинской сестры. Плюсы и минусы специальности

Основные задачи старшей медсестры следующие:

• помощь заведующему отделения при решению различных административных вопросов;
• правильная организация работы палатных и процедурных медицинских сестер, а также санитаров;
• обеспечение отделения необходимыми медикаментами и расходными материалами;
• осуществление контроля за качеством получаемой пациентами пищи.

К главным плюсам специальности можно отнести:

• востребованность: опытные специалисты высоко ценятся во всех больницах и поликлиниках;
• престижность специальности;
• необходимость профессии во всех странах мира: при получении вида на жительства медицинским работникам отдается предпочтение;
• возможность зарабатывать дополнительно, оказывая услуги на дому;
• более высокая, чем у другого среднего медицинского персонала, заработная плата.

Есть у профессии и некоторые минусы:

• дежурить в ряде госпиталей приходится сутками. Дежурство может выпадать на праздники и выходные. Конечно, в этом случае может быть назначена более высокая почасовая ставка, однако это не всегда компенсирует невозможность общаться с семьей;
• высокий уровень ответственности, в том числе и материальной;
• повышенные психоэмоциональные нагрузки, которые могут стать причиной профессионального выгорания в раннем возрасте. Старшая медсестра несет огромную ответственность, поэтому она должна уметь отрешаться от рабочих конфликтов.

ВАЖНО! Старшая медсестра отделения должна не только обладать способностями эффективного менеджера, но и в совершенстве владеть техниками медицинских манипуляций.

Ответственность и права старшей медицинской сестры

Должностные обязанности старшей медицинской сестры следующие:

• составление графика работы младшего и среднего медперсонала;
• проведение инструктажа и занятий для подчиненных;
• контроль за формой одежды и качеством работы младшего и среднего персонала;
• проверка надлежащего выполнения назначений врача;
• подача заявлений о некачественном выполнении работы подчиненными и отсутствии на работе в надлежащее время;
• контроль за качеством оказания медицинской помощи пациентам;
• контроль за правильной утилизацией медицинских отходов;
• контроль за своевременной диспансеризацией сотрудников отделения или поликлиники;
• контроль за своевременным посещением пациентом родственниками;
• контроль за наличием педикулеза у поступающих на лечение пациентов;
• контроль за качеством питания пациентов;
• обеспечение своевременного получения отделением необходимых лекарственных средств, а также расходных материалов;
• проверка надлежащего заполнения медицинской документации;
• проверка правильности хранения лекарственных препаратов (в том числе наркотических и сильнодействующих);
• подготовка пациентов к врачебным обходам.

Старшая медицинская сестра обладает рядом прав:

• право на участие в обсуждении аспектов ее работы;
• право на своевременное ознакомление с документами, регламентирующими работу старшей медицинской сестры;
• право на внесение предложение об оптимизации работы отделения и улучшения качества оказываемых услуг;
• право на повышение своей квалификации.

Имеет ли право главная медсестра устраивать экзамен медсестрам

В должностной инструкции старшей медицинской сестры не отмечено ее право устраивать экзамен для других медицинских сестер. Однако она должна следить за тем, насколько качественно оказываются услуги на отделении. Поэтому экзамены могут служить для контроля качества и проверки уровня квалификации сотрудника, особенно в случае, если во время работы он систематически допускает ошибки.

ВАЖНО! Старшие медицинские сестры должны разбираться в психологии. Ведь от них во многом зависит климат в коллективе. К тому же, старшая медсестра, которая понимает сотрудников, может выявлять их сильные и слабые стороны, что позволит с максимальной эффективностью использовать человеческие ресурсы.

Особенности должностных и функциональных обязанностей старшей медсестры

В зависимости от места работы обязанности и специфика работы обязанности старшей медицинской сестры могут отличаться.

Поликлиники (взрослой и детской)

В многопрофильных поликлиниках при устройстве на работу на ставку старшей сестры могут требоваться дополнительные сертификаты («Организация сестринского дела»), срок годности которых составляет как минимум один год.

Также обычно необходимо, чтобы медсестра уверенно владела ПК и программами, необходимыми для электронного учета медицинской документации.

Старшая медицинская сестра в поликлинике должна строго контролировать качество оказания услуг и следить за тем, чтобы имелись все необходимые для оказания помощи населению медикаменты (в том числе и вакцины), а также принимать участие в аудитах и проверках. Также она должна быть в курсе работы участковых терапевтов и знать об особенностях пациентов с хроническими заболеваниями, которые получают лечение в поликлинике.

Отделения стационара (терапевтического, хирургического)

Работа старшей медицинской сестры на различных отделениях стационара требует высочайшего уровня профессиональной подготовки и ответственности. Здесь она является главным помощником заведующего отделением.

Одна из главных задач старшей медсестры — наладить четкое взаимодействие между сотрудниками, а также следить за трудовой дисциплиной.

Ведь именно от этих факторов зависит качество оказания помощи (а нередко и жизнь пациентов).

Рабочий день старшей сестры хирургического или терапевтического стационара начинается с обхода. Старшая медсестра обязана узнать у пациентов, имеются ли у них какие-либо претензии, выявить нарушения режима отделения и ликвидировать их.

В случае, если пациент систематически нарушает режим, старшая медсестра может принять решение об его досрочной выписке (конечно, вопрос этот решается совместно с лечащим врачом и заведующим отделением). Также в обязанности старшей медсестры больницы входит вынесение выговоров сотрудникам, которые допускают ошибки в работе с пациентами.

Она может даже инициировать процедуру увольнения сотрудника, который не справляется со своими обязанностями, не является на работу в положенное по графику время или общается с пациентами неподобающим образом.

Заключение

Старшая медицинская сестра — специалист, на котором лежит огромная ответственность. Именно от нее зависит качество работы отделения. Стать старшей сестрой непросто, однако многие медсестры, которые по-настоящему любят свою специальность и досконально в ней разбираются, хотели бы занять эту почетную должность.

ПредыдущаяСледующая