Должностные обязанности заместителя главного врача по кэр

Содержание

Зам гл врача по кэр что это

Территориальный орган Росздравнадзора по Оренбургской области в соответствии со своими полномочиями осуществляет государственный контроль качества и безопасности медицинской деятельности путем проведения проверок, в т. ч. соблюдения порядков оказания медицинской помощи и стандартов медицинской помощи [3].

Принимает участие в качестве консультанта в решении сложных клинико-экспертных вопросов. Проводит анализ заболеваемости, в т.ч. с утратой временной нетрудоспособности. Руководит работой по разработке и реализации мероприятий по их снижению. Анализирует клинико-экспертные ошибки, в т.ч. по экспертизе временной нетрудоспособности.

Рассматривает обращения пациентов по вопросам качества оказания медицинской помощи и экспертизы временной утраты трудоспособности, профессиональной ориентации и профессиональной пригодности. Осуществляет контроль за ведением медицинской документации, статистического учета и отчетности по курируемым разделам работы.

Медицинское законодательство: права, документы, обязанности, нормы, акты.

You can request verification for native languages by completing a simple application that takes only a couple of minutes.

При анализе качества лечебно-диагностического процесса используемые медицинские технологии оцениваются по критериям своевременности, результативности, адекватности, обоснованности применения и т. д.

Значение средней заработной платы среди вакантнсий специализации заместитель главного врача по кэр составляет 150000 руб. Предлагаем данные по имеющимся вакансиям «заместитель главного врача по кэр» по Российской Федерации.

Результаты внутреннего контроля качества и безопасности медицинской деятельности в медицинской организации должны сопоставляться с данными государственного и ведомственного контроля, обсуждаться на оперативных совещаниях, заседаниях Больничного совета и Совета по качеству, Врачебной комиссии в целях разработки и принятия необходимых корректирующих мер.

Заместитель главного врача по клинико-экспертной работе

Организует повышение квалификации специалистов учреждения по вопросам клинико-экспертной работы, в т. ч. экспертизы временной нетрудоспособности.Заместитель главного врача по клинико-экспертной работе пользуется всеми трудовыми правами в соответствии с Трудовым кодексом РФ. 4.

За нарушение трудовой дисциплины, законодательных и нормативно-правовых актов заместитель главного врача по клинико-экспертной работе может быть привлечен в соответствии с действующим законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной, административной и уголовной ответственности.

Организация (планирование) экспертизы временной нетрудоспособности, внутриведомственной экспертной работы по контролю качества в медицинской организации с разработкой текущих и перспективных планов по повышению эффективности ведения данного раздела работы с систематическим контролем над их исполнением.

Обеспечивать повышение квалификации врачей по вопросам Клинико-экспертной работы, в том числе экспертизы временной нетрудоспособности.

Работа Заместитель главного врача по клинико-экспертной работе

Система ГАРАНТ выпускается с 1990 года. Компания «Гарант» и ее партнеры являются участниками Российской ассоциации правовой информации ГАРАНТ.

Систематическое повышение образовательного уровня сотрудников: изучение приказов, распоряжений, информационно-методических материалов и другой документации со своевременным их выполнением.
К сожалению, руководители медицинских организаций не всегда оперативно реагируют на обращения, часто отсутствуют специалисты, способные разрешить конфликтную ситуацию на месте.

Осуществление контроля по вопросам взаимодействия с медико-социальными экспертными комиссиями с ведением учета и анализа расхождения экспертных решений, ошибок и порядка направления пациентов на медико-социальную экспертизу с регулярным докладом на врачебных конференциях.

К сожалению, руководители не всегда оперативно реагируют на обращения, часто отсутствуют специалисты способные разрешить конфликтную ситуацию на месте.

Осуществляет контроль за ведением медицинской документации, статистического учета и отчетности по курируемым разделам работы.

Заместители главных врачей по клинико-экспертной работе (КЭР) участвуют в организации работы по внутреннему контролю качества медицинской помощи.

Это врач, который подписывает посыльные листы на комиссию для получения инвалидности. Должностные обязанности Заместитель главного врача по клинико-экспертной работе имеет право: 1. контролировать работу структурных подразделений и отдельных специалистов учреждения по своему направлению деятельности; 2.

Осуществляет контроль за выполнением медико-экономических стандартов оказания медицинской помощи, за реализацией конечных результатов обследования и лечения, за проведением экспертизы временной нетрудоспособности.

Для экспертизы качества медицинской помощи в больницах создается специальная комиссия. Возглавляет комиссию, состоящую из врачей разных специальностей, заместитель главного врача по клинико-экспертной работе.

В обязанности этого должностного лица входит организация и систематизация результатов проверок и оформление документации в соответствии действующими нормативами.
По распоряжению главврача назначаются ответственные за ведение учета, мониторинг и анализ клинико-экспертной работы.

Обычно объем вносимой информации и способ ее обработки определяет врач по клинико-экспертной работе. Из-за возросшего в последние годы объема информации во многих медучреждениях вводится автоматическое заполнение журнала.

Организует работу по контролю качества медицинской деятельности больницы, ее подразделений и отдельных специалистов.

На сайте есть и другие специализации категории заместитель главного врача по кэр, список самых востребованных вакансий:. Занятость работников в категории «заместитель главного врача по кэр» может быть следующей: «Полная занятость», «сменный график», «полный день». Минимальная месячная зарплата по специализации заместитель главного врача по кэр — 150000 руб.

Анализирует клинико-экспертные ошибки, в т.ч. по экспертизе временной нетрудоспособности. По материалам разбора ошибок принимает решения в пределах компетенции. Осуществляет взаимодействие с медико-социальными экспертными комиссиями, а также со страховыми медицинскими компаниями, территориальными фондами обязательного медицинского страхования и социального страхования.

Я занимала должность зам. главного врача по КЭР.

Принимать участие в качестве консультанта в решении сложных клинико-экспертных вопросов. 6. Проводить анализ заболеваемости с утратой нетрудоспособности. Руководить работой по разработке и реализации мероприятий По ее снижению.

Осуществление межучрежденческого взаимодействия (с муниципальными медицинскими организациями, главными внештатными специалистами ДЗАВО) по вопросам ЭВН и экспертным вопросам.

Организация работы по контролю качества медицинской деятельности в организации, в подразделении. Проведение проверки качества, полноты обследования, своевременности и обоснованности назначений.

На данный момент с должностями специалистов, служащих и руководителей области здравоохранения, а также их квалификационными характеристиками мы можем ознакомиться в приказе, который утвержден приказом Минздравсоцразвития № 541-н от 23.07.2010 года.

Во-вторых, недостаточное внимание к экспертизе качества медицинской помощи, в том числе по вопросам соответствия медицинских организаций установленным порядкам и стандартам медицинской помощи, приводит к невыполнению требований по оснащению медицинским оборудованием кабинетов и отделений и, как следствие, к невыполнению набора диагностических исследований, лечебных процедур.

Заместители главных врачей по клинико-экспертной работе, осуществляя внутренний контроль качества и безопасности медицинской деятельности в медицинской организации, должны контролировать обязательное выполнение порядков оказания медицинской помощи и стандартов медицинской помощи, особенно в части оснащенности медицинским оборудованием, что позволит обеспечить должное качество медицинской помощи.

Осуществлять контроль за ведением медицинской документации, статистического учета и отчетности по курируемым разделам Заместитель главного врача по клинико-экспертной работе имеет 1. Контролировать и оценивать работу врачей по вопросам клинико-экспертной работы и проведения экспертизы временной нетрудоспособности.

Принимать участие в качестве консультанта в решении сложных клинико-экспертных вопросов. 6. Проводить анализ заболеваемости с утратой нетрудоспособности.

Одновременно врач не должен допускать необоснованного освобождения от работы. Он должен постоянно заботиться о снижении заболеваемости с временной утратой трудоспособности и помнить, что снижение, например, средней длительности случая нетрудоспособности только на один день сохраняет миллионы рабочих рук.

Организует работу по контролю качества медицинской деятельности организации, ее подразделений и отдельных специалистов.2.2. Возглавляет экспертно-клиническую комиссию и обеспечивает условия для ее эффективной работы.2.3.

Заместитель главного врача по кэк

Так, если замглавврача занимается поликлинической службой медицинского учреждения, то его должность называется заместитель главного врача по поликлинической работе.

Должностные обязанности: Согласно профессионального стандарта Требования: При собеседовании Мы предлагаем: Карьерный рост. Возможность совмещения. Жилье предоставляется.

Осуществляет контроль за выполнением медико-экономических стандартов оказания медицинской помощи, реализацией моделей конечных результатов, проведением экспертизы временной нетрудоспособности.

Осуществляет контроль за ведением медицинской документации, статистического учетами, отчетности по курируемым разделам работы. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность заместителя главного врача по клинико-экспертной работе.

Должностная инструкция заместителя главного врача по кэр

Должностные обязанности заместителя главного врача по кэр

Заместитель главного врача по клинико-экспертной работе пользуется всеми трудовыми правами в соответствии с Трудовым кодексом РФ. 4. Ответственность Заместитель главного врача по клинико-экспертной работе несет ответственность за:1. своевременное и качественное осуществление возложенных на него должностных обязанностей;2.

организацию клинико-экспертной работы в лечебном учреждении, объективность экспертных заключений, повышение квалификации врачей по вопросам экспертизы временной нетрудоспособности;3. организацию своей работы, своевременное и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений вышестоящего руководства, нормативно-правовых актов по своей деятельности;4.

рациональное и эффективное использование материальных, финансовых и кадровых ресурсов;5.

Должностная инструкция заместителя главного врача по клинико-экспертной работе

Заместитель главного врача по клинико-экспертной работе непосредственно подчиняется главному врачу.
2. Внимание Должностные обязанности Организует работу по контролю качества медицинской деятельности ЛПУ, его подразделений и отдельных специалистов.

Возглавляет клинико-экспертную комиссию и обеспечивает условия для ее эффективной работы.

Должностные инструкции

Права Заместитель главного врача по клинико-экспертной работе имеет Право: 1. Контролировать и оценивать работу врачей по вопросам клинико-экспертной работы и проведения экспертизы временной нетрудоспособности.
2.

Привлекаться в качестве врача-эксперта к работе лицензионно-аккредиционной комиссии, страховых медицинских организаций на Договорной основе. 3. Принимать участие в совещаниях, конференциях по вопросам Лечебно-профилактической помощи.

Вносить предложения о поощрении сотрудников, имеющих хорошие показатели в работе, или наказания лиц, допустивших грубые Нарушения в клинико-экспертной работе. 5. Состоять членом различных общественных и профессиональных Организаций.

IV.
Важно Принимает участие в качестве консультанта в решении сложных экспертно-клинических вопросов. 2.6. Проводит анализ заболеваемости, в т. ч. с утратой временной нетрудоспособности.
2.7. Анализирует экспертно-клинические ошибки, в т. ч. по экспертизе временной нетрудоспособности. 2.8.

Осуществляет взаимодействие с медико-социальными экспертными комиссиями, а также со страховыми медицинскими компаниями, территориальными фондами обязательного медицинского страхования и социального страхования.
2.9.

Организует повышение квалификации специалистов организации по вопросам экспертно-клинической работы, в т. ч. экспертизы временной нетрудоспособности. 2.10. Ежеквартально организует врачебные конференции по вопросам качества оказания медицинской помощи, заболеваемости, в т.
ч.

с временной утратой трудоспособности, с анализом допущенных врачебных ошибок. 2.11.

На должность заместителя главного врача по клинико-экспертной работе назначается квалифицированный специалист с высшим медицинским образованием, имеющий опыт лечебной и организационной работы и прошедший специализацию по клинико-экспертной работе. 3.

Заместитель главного врача по клинико-экспертной работе должен знать основы законодательства РФ о здравоохранении; нормативно-правовые документы по клинико-экспертной работе; нормативно-правовые акты, регламентирующие деятельность учреждений здравоохранения; медицинскую статистику; отечественный и зарубежный опыт клинико-экспертной работы; основы социальной гигиены и организации здравоохранения; правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты. 4.
Заместитель главного врача по клинико-экспертной работе назначается на должность и освобождается от должности приказом главного врача в соответствии с действующим законодательством РФ.5. Заместитель главного врача по клинико-экспертной работе непосредственно подчиняется главному врачу.2. Должностные обязанностиОрганизует работу по контролю качества медицинской деятельности ЛПУ, его подразделений и отдельных специалистов. Возглавляет клинико-экспертную комиссию и обеспечивает условия для ее эффективной работы.

Участвует в разработке моделей конечных результатов деятельности данного учреждения, подразделений и специалистов, представляет их на клинико-экспертную комиссию для утверждения и реализации. Осуществляет контроль за выполнением медико-экономических стандартов оказания медицинской помощи, реализацией моделей конечных результатов, проведением экспертизы временной нетрудоспособности.

Должностная инструкция заместителя главного врача по экспертно-клинической работе

Должностные обязанности заместителя главного врача по кэр

[организационно-правовая форма, наименование организации]

Утверждаю[должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иного должностного лица, уполномоченного утверждатьдолжностную инструкцию][число, месяц, год]М. П.

Должностная инструкция заместителя главного врача по экспертно-клинической работе [наименование организации]

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые правоотношения.

1. Общие положения

1.1. Заместитель главного врача по экспертно-клинической работе относится к категории руководителей и непосредственно подчиняется [наименование должности непосредственного руководителя].

1.2. На должность заместителя главного врача по экспертно-клинической работе принимается лицо, имеющее высшее медицинское образование, прошедшее специализацию по экспертно-клинической работе и имеющее стаж лечебной и организационной работы не менее [значение] лет.

1.3. Заместитель главного врача по экспертно-клинической работе назначается на должность и освобождается от нее приказом [наименование должности руководителя].

1.4. Заместитель главного врача по экспертно-клинической работе должен знать:

— Конституцию Российской Федерации;

— основы охраны здоровья граждан в Российской Федерации;

— нормативно-правовые документы по клинико-экспертной работе;

— нормативно-правовые акты, регламентирующие деятельность медицинских организаций;

— медицинскую статистику;

— отечественный и зарубежный опыт клинико-экспертной работы;

— основы социальной гигиены и организации здравоохранения;

— нормативно-правовые акты, регламентирующие деятельность медицинских организаций;

— системы управления и организацию труда в здравоохранении;

— статистику состояния здоровья населения;

— критерии оценки и показатели, характеризующие состояние здоровья населения;

— организацию медико-социальной экспертизы;

— организацию социальной и медицинской реабилитации больных;

— медицинскую этику;

— психологию профессионального общения;

— основы социальной гигиены и организации здравоохранения;

— основы законодательства о труде и охране труда Российской Федерации;

— правила внутреннего трудового распорядка;

— правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;

— [иные знания].

2. Должностные обязанности

Заместитель главного врача по экспертно-клинической работе:

2.1. Организует работу по контролю качества медицинской деятельности организации, ее подразделений и отдельных специалистов.

2.2. Возглавляет экспертно-клиническую комиссию и обеспечивает условия для ее эффективной работы.

2.3. Участвует в разработке моделей конечных результатов деятельности организации, подразделений и специалистов, представляет их на экспертно-клиническую комиссию для утверждения и реализации.

2.4. Осуществляет контроль за выполнением медико-экономических стандартов оказания медицинской помощи, реализацией моделей конечных результатов, проведением экспертизы временной нетрудоспособности.

2.5. Принимает участие в качестве консультанта в решении сложных экспертно-клинических вопросов.

2.6. Проводит анализ заболеваемости, в т. ч. с утратой временной нетрудоспособности.

2.7. Анализирует экспертно-клинические ошибки, в т. ч. по экспертизе временной нетрудоспособности.

2.8. Осуществляет взаимодействие с медико-социальными экспертными комиссиями, а также со страховыми медицинскими компаниями, территориальными фондами обязательного медицинского страхования и социального страхования.

2.9. Организует повышение квалификации специалистов организации по вопросам экспертно-клинической работы, в т. ч. экспертизы временной нетрудоспособности.

2.10. Ежеквартально организует врачебные конференции по вопросам качества оказания медицинской помощи, заболеваемости, в т. ч. с временной утратой трудоспособности, с анализом допущенных врачебных ошибок.

2.11. Рассматривает обращения пациентов по вопросам качества оказания медицинской помощи и экспертизы временной утраты трудоспособности, профессиональной ориентации и профессиональной пригодности.

2.12. Осуществляет контроль за ведением медицинской документации, статистического учета и отчетности по курируемым разделам работы.

2.13. Систематически повышает профессиональную квалификацию.

2.14. Руководит работой подчиненных сотрудников.

2.15. [Другие должностные обязанности].

3. Права

Заместитель главного врача по экспертно-клинической работе имеет право:

3.1. На все предусмотренные законодательством Российской Федерации социальные гарантии.

3.2. Требовать создания условий для выполнения профессиональных обязанностей, в том числе предоставления необходимого оборудования, инвентаря, рабочего места, соответствующего санитарно-гигиеническим правилам и нормам, и т. д.

3.3. Самостоятельно принимать решения в рамках своей компетенции и организовывать их выполнение подчиненными сотрудниками.

3.4. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.

3.5. Получать информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

3.6. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.

3.7. Повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. Контролировать работу подчиненных сотрудников, отдавать им распоряжения в рамках их служебных обязанностей и требовать их четкого исполнения, вносить предложения руководству по их поощрению или наложению взысканий.

3.9. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

3.10. [Иные права, предусмотренные трудовым законодательством Российской Федерации].

4. Ответственность

Заместитель главного врача по экспертно-клинической работе несет ответственность:

4.1. За неисполнение, ненадлежащее исполнение обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией, — в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.

4.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.3. За причинение материального ущерба работодателю — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа].

Руководитель кадровой службы

[инициалы, фамилия] [подпись] [число, месяц, год]

Согласовано:

[должность] [инициалы, фамилия] [подпись] [число, месяц, год]

С инструкцией ознакомлен:

[инициалы, фамилия] [подпись] [число, месяц, год]

Заместитель главного врача по кэр что это

Должностные обязанности заместителя главного врача по кэр

Заместитель главного врача по клинико-экспертной работе пользуется всеми трудовыми правами в соответствии с Трудовым кодексом РФ. 4. Ответственность Заместитель главного врача по клинико-экспертной работе несет ответственность за: 1. своевременное и качественное осуществление возложенных на него должностных обязанностей; 2.

организацию клинико-экспертной работы в лечебном учреждении, объективность экспертных заключений, повышение квалификации врачей по вопросам экспертизы временной нетрудоспособности; 3. организацию своей работы, своевременное и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений вышестоящего руководства, нормативно-правовых актов по своей деятельности; 4.

рациональное и эффективное использование материальных, финансовых и кадровых ресурсов; 5.

Важно

Ежеквартально организует врачебные конференции по вопросам качества оказания медицинской помощи, заболеваемости, в т.ч. с временной утратой трудоспособности, с анализом допущенных врачебных ошибок.

Осуществляет контроль за ведением медицинской документации, статистического учета и отчетности по курируемым разделам работы.
3. Права Заместитель главного врача по клинико-экспертной работе имеет право:1. контролировать работу структурных подразделений и отдельных специалистов учреждения по своему направлению деятельности;2. принимать участие в совещаниях и научно-практических конференциях по вопросам клинико-экспертной работы;3.

3.6.

Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности. 3.7. Повышать свою профессиональную квалификацию. 3.8.

Контролировать работу подчиненных сотрудников, отдавать им распоряжения в рамках их служебных обязанностей и требовать их четкого исполнения, вносить предложения руководству по их поощрению или наложению взысканий.

3.9. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

3.10. [Иные права, предусмотренные трудовым законодательством Российской Федерации]. 4.

403 forbidden

В связи с этим, работа клинико-экспертной комиссии сводится к вынесению решения или заключения группой врачей на коллегиальной основе простым большинством .

Для этого, комиссия должна быть организована на базе лечебных, лечебно-профилактических, клинических и других медицинских учреждениях, где штат врачей составляет не менее 15 человек. При этом, работа клинико-экспертной комиссии признается состоявшейся и правомерной, если в ней в обязательном порядке участвовал председатель КЭК.

Председателем КЭК, может быть назначен главный врач учреждения, где проводится клинико-экспертная комиссия или его заместитель по врачебно-трудовой экспертизе.

Зам главного врача по кэр что это

Утверждаю [должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иногодолжностного лица, уполномоченного утверждатьдолжностную инструкцию] [число, месяц, год] М. П.

Должностная инструкция заместителя главного врача по экспертно-клинической работе [наименование организации] Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые правоотношения. 1. Общие положения 1.1.

Заместитель главного врача по экспертно-клинической работе относится к категории руководителей и непосредственно подчиняется [наименование должности непосредственного руководителя].
1.2.

Заместитель главврача по кэр что это

Права Заместитель главного врача по клинико-экспертной работе имеет право:

Контролировать и оценивать работу врачей по вопросам клинико-экспертной работы и проведения экспертизы временной нетрудоспособности.
Привлекаться в качестве врача-эксперта к работе лицензионно-аккредитационной комиссии, страховых медицинских организаций на договорной основе.
Принимать участие в совещаниях, конференциях по вопросам лечебно-профилактической помощи.
Вносить предложения главному врачу больницы о поощрении сотрудников, имеющих хорошие показатели в работе, или наказании лиц, допустивших грубые нарушения в клинико-экспертной работе.
Систематически повышать профессиональную квалификацию на курсах усовершенствования в установленном порядке.
Принимать решения в пределах своей компетенции.
.
.

IV.

Должностные обязанности заместителя главного врача по кэр

Организует работу по контролю качества медицинской деятельности организации, ее подразделений и отдельных специалистов.2.2.

Возглавляет экспертно-клиническую комиссию и обеспечивает условия для ее эффективной работы.2.3.

Участвует в разработке моделей конечных результатов деятельности организации, подразделений и специалистов, представляет их на экспертно-клиническую комиссию для утверждения и реализации.2.4.

ч. с утратой временной нетрудоспособности.2.7. Анализирует экспертно-клинические ошибки, в т.

ч. по экспертизе временной нетрудоспособности.2.8. Осуществляет

Должна ли быть в штатном расписании мед организации должность врача по КЭР

Для заместителей главного врача по КЭР (других медработников на которых возложены его функции) предусмотрены программы повышения квалификации по «контролю качества медицинской помощи», «экспертизе временной нетрудоспособности» и др.

90, ст. 48 Закона №323-ФЗ).

Должности медицинских работников: заместители главного врача

скачать / открыть >> На данный момент с должностями специалистов, служащих и руководителей области здравоохранения, а также их квалификационными характеристиками мы можем ознакомиться в приказе, который утвержден приказом Минздравсоцразвития № 541-н от 23.07.2010 года.

☆ Как в клинику в журнале «Заместитель главного врача» В этом документе должности «заместитель главного врача» в качестве самостоятельной не предусмотрено.

п. 3 Единого справочника устанавливает, что наименование должности зам.

главного врача медучреждения (начальника, директора, заведующего) должно дополняться названием раздела работы, за которое лицо несет ответственность.

Так, если замглавврача занимается поликлинической службой медицинского учреждения, то его должность называется заместитель главного врача по поликлинической работе.

Гость, уже успели прочесть в новом номере журнала «Заместитель главного врача»? В п.

Что входит в ведение заместителей врачебная части, медицинская часть, по КЭР (что ваще такое КЭР?)?

При этом, работа клинико-экспертной комиссии признается состоявшейся и правомерной, если в ней в обязательном порядке участвовал председатель КЭК. Председателем КЭК, может быть назначен главный врач учреждения, где проводится клинико-экспертная комиссия или его заместитель по врачебно-трудовой экспертизе.

Кроме него на заседание КЭК, приглашается лечащий врач больного или заведующий отделением, где данное лицо проходит наблюдение, а также специалисты из других заведений, способные дать объективное и компетентное мнение по существу поставленного вопроса.

Точный состав клинико-экспертной комиссии назначается руководством медицинского учреждения, где проходит заседание КЭК.

Существует ли должность специалиста по клинико-экспертной работе?

№ 1183н, и едином квалификационном справочнике, утвержденном приказом Минздравсоцразвития России от 23 июля 2010 г. При этом наименование должности заместителя руководителя (начальника) медицинской организации (главный врач, директор, заведующий, начальник) должно быть дополнено наименованием раздела работы, руководство которой он осуществляет.

Например,

«заместитель руководителя медицинской организации по медицинской части»

, «заместитель руководителя медицинской организации по лечебной части», «заместитель руководителя медицинской организации по клинико-экспертной работе», «заместитель руководителя медицинской организации по работе с сестринским персоналом» и т.

Должностная инструкция заместителя главного врача: три шаблона

Здесь же отражены взаимоотношения сотрудника с другими структурными подразделениями лечебного учреждения. Раздел «Ответственность» указывает на степень и виды ответственности сотрудника за неисполнение или ненадлежащее исполнение своих профессиональных обязанностей. Должностная инструкция может иметь и иные разделы.

Список основных функций работника необходимо уточнять с учетом специфики труда конкретного сотрудника лечебного учреждения.

Гость, уже успели прочесть в новом номере журнала «Заместитель главного врача»?

Работалюбой медицинской организации включает в себя сферы деятельности, не связанные напрямую с процессом лечения, но без них невозможно представить себе ее полноценное функционирование. Таковой является, к примеру, должность заместителя главного врача по экономическим вопросам.

Данный специалист занимается экономическими и правовыми вопросами в деятельности медицинского учреждения, а также контролирует условия труда и соблюдение правил внутреннего трудового распорядка.

Должностная инструкция заместителя главного врача по кэр

Инфо Участвует в разработке моделей конечных результатов деятельности данного учреждения, подразделений и специалистов, представляет их на клинико-экспертную комиссию для утверждения и реализации.

Права Заместитель главного врача по клинико-экспертной работе имеет Право: 1.

Контролировать и оценивать работу врачей по вопросам клинико-экспертной работы и проведения экспертизы временной нетрудоспособности.

2. Привлекаться в качестве врача-эксперта к работе лицензионно-аккредиционной комиссии, страховых медицинских организаций на Договорной основе. 3. Принимать участие в совещаниях, конференциях по вопросам Лечебно-профилактической помощи. 4. Вносить предложения о поощрении сотрудников, имеющих

Заместитель главного врача по кэр что это

Права Заместитель главного врача по клинико-экспертной работе имеет право:1. контролировать работу структурных подразделений и отдельных специалистов учреждения по своему направлению деятельности;2. принимать участие в совещаниях и научно-практических конференциях по вопросам клинико-экспертной работы;3.

Инфо Самостоятельно принимать решения в рамках своей компетенции и организовывать их выполнение подчиненными сотрудниками. 3.4. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.

3.5. Получать информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей. 3.6. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.

Заместитель главного врача по кэр обязанности

Должностные обязанности заместителя главного врача по кэр

Заместитель главного врача по клинико-экспертной работе назначается на должность и освобождается от должности приказом главного врача в соответствии с действующим законодательством РФ. 5. Заместитель главного врача по клинико-экспертной работе непосредственно подчиняется главному врачу. 2.

Должностные обязанности Организует работу по контролю качества медицинской деятельности ЛПУ, его подразделений и отдельных специалистов. Возглавляет клинико-экспертную комиссию и обеспечивает условия для ее эффективной работы.

Обязанности заместителя главного врача по кэр

Осуществляем взаимодействие с медико-социальными экспертными комиссиями, а также со страховыми медицинскими организациями и территориальными фондами обязательного медицинского страхования по рассмотрению их исков и претензий.
Обеспечивает повышение квалификации врачей по вопросам клинико-экспертной работы, в том числе экспертизы временной нетрудоспособности.
Рассматривает обращения пациентов по вопроса качества оказания медицинской помощи и экспертизы временной утраты трудоспособности, профессиональной ориентации и пригодности.
Осуществляет контроль за ведением медицинской документации, статистического учетами, отчетности по курируемым разделам работы.
Систематически повышает профессиональную квалификацию.
.
.
III.

Должностные обязанности заместителя главного врача по кэр

Внимание Рассматривает обращения пациентов по вопросам качества оказания медицинской помощи и экспертизы временной утраты трудоспособности, профессиональной ориентации и профессиональной пригодности.

2.12. Осуществляет контроль за ведением медицинской документации, статистического учета и отчетности по курируемым разделам работы. 2.13. Систематически повышает профессиональную квалификацию.
2.14. Руководит работой подчиненных сотрудников. 2.15. [Другие должностные обязанности]. 3.

Права Заместитель главного врача по экспертно-клинической работе имеет право: 3.1. На все предусмотренные законодательством Российской Федерации социальные гарантии. 3.2.

Требовать создания условий для выполнения профессиональных обязанностей, в том числе предоставления необходимого оборудования, инвентаря, рабочего места, соответствующего санитарно-гигиеническим правилам и нормам, и т. д. 3.3.

Возглавляет клинико-экспертную комиссию и обеспечивает условия для ее эффективной работы.

Заместитель главного врача по клинико-экспертной работе непосредственно подчиняется главному врачу. 2.

Должностные обязанности Организует работу по контролю качества медицинской деятельности ЛПУ, его подразделений и отдельных специалистов.

Важно Возглавляет клинико-экспертную комиссию и обеспечивает условия для ее эффективной работы. Участвует в разработке моделей конечных результатов деятельности данного учреждения, подразделений и специалистов, представляет их на клинико-экспертную комиссию для утверждения и реализации.

Осуществляет контроль за выполнением медико-экономических стандартов оказания медицинской помощи, реализацией моделей конечных результатов, проведением экспертизы временной нетрудоспособности.

Принимает участие в качестве консультанта в решении сложных клинико-экспертных вопросов. Проводит анализ заболеваемости, в т. ч. с утратой временной нетрудоспособности. Руководит работой по разработке и реализации мероприятий по их снижению.

Анализирует клинико-экспертные ошибки, в т. ч. по экспертизе временной нетрудоспособности. По материалам разбора ошибок принимает решения в пределах компетенции. Осуществляет взаимодействие с медико-социальными экспертными комиссиями, а также со страховыми медицинскими компаниями, территориальными фондами обязательного медицинского страхования и социального страхования.

Рассматривает их иски и претензии. Организует повышение квалификации специалистов учреждения по вопросам клинико-экспертной работы, в т. ч. экспертизы временной нетрудоспособности. Ежеквартально организует врачебные конференции по вопросам качества оказания медицинской помощи, заболеваемости, в т.ч.

с временной утратой трудоспособности, с анализом допущенных врачебных ошибок. Рассматривает обращения пациентов по вопросам качества оказания медицинской помощи и экспертизы временной утраты трудоспособности, профессиональной ориентации и профессиональной пригодности.